春訓正當時，崗位大練兵。能力再提升，揚帆再起航！為提升干部職工的崗位技能，提升項目人員的安全、質量、經營管理意識和能力，2月10日至11日，地環公司組織全體職工開展綜合能力崗位技能培訓。

征集問題、難點及意見建議，提高培訓的針對性。在培訓開始前，公司面向全體職工征集工作上遇到的難題以及對公司發展的意見建議，共征集問題及意見建議52條，經過歸類整理得出29條問題及意見建議，其中，工作中遇到的問題、難點6條；想要學習了解的知識9條；對公司機關各部室的意見和建議9條，其他意見建議5條。通過開展征集工作，讓講師們以問題為導向充分準備培訓內容，為增強培訓的指導性、針對性、實用性打好基礎。

“講解+實操”豐富講課方式，提高培訓的實效性。此次崗位技能培訓由領導班子成員及部門負責擔任講師，各位講師以問題和意見建議為切入點，采用案例講解、現場實操、有獎問答、點評、交流等方式，開展了公文寫作、財務知識、勘察報告和設計文件、項目技術質量管理、工程樁基礎檢測種類及過程、手機攝影小技巧、項目經營講解等內容。參訓職工反映，此次培訓干貨滿滿，對難題、問題和想了解的知識進一步梳理，切實有助于提高崗位技能，為提升工作質量做好準備。

此次培訓達到了加強交流、共同進步，迅速調整節后復工狀態，提升職工崗位技能的良好效果，參訓職工嚴格遵守疫情防控相關規定，戴口罩、量體溫，出示“綠碼”和行程單，切實做好疫情防控工作，共39人參加培訓。（鄧麗玫）