按照公司（局）開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的工作部署，以及分公司支部“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，10月21日上午，分公司黨支部召開“不忘初心、牢記使命”主題教育成果交流會，集中梳理前期調研情況，研判分析分公司目前改革發展現狀。公司（局）黨委第四巡回指導組組長周芹到會指導。

交流會上，分公司領導班子成員圍繞調研主題分別通報了調研情況。在公司（局）第四指導組的有力指導下，班子成員從各自分管的工作、深入掛點項目一線及聯系分公司實際出發，采取現場考察、座談交流、節假日慰問、發放征求意見表等方式，以堅持問題導向認真調研，把在調研中初步了解到的問題、擬定了采取對策措施，為下一步主題教育活動做好保障。

周芹對調研成果交流進行了點評，指出本次調研成果全面、客觀、詳實，分公司各領導班子成員都能夠緊緊圍繞調研課題，帶領相關部室人員深入基層到項目一線調查研究，掌握了接地氣的調研成果，給予了工作肯定。同時從不同層面分析了分公司當前改革發展穩定等方面的實況，列出了目前分公司生產經營、團隊建設和轉型發展等面臨的問題，也提出解決問題的思路和措施，為主題教育取得實際成效給予了指導。并對下一步工作提出要求：一要高度重視主題教育活動，抓好調研成果轉化及措施細化，著力解決突出問題，使調研成果應用到具體工作當中，發揮調研的作用，推動分公司高質量發展；二做到四個“貫穿始終”，把學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫通起來，確保公司主題教育取得更大成效；三是統籌兼顧各項工作落實，開展好主題教育同時也要推進生產經營，要用主題教育煥發出的熱情和干勁做好分公司改革發展的各項工作，以主題教育的實際成效推動分公司改革發展和黨的建設再上新臺階。

為了讓調研成果出成效，與會人員分別在黨的建設、規劃發展、項目管理、人才建設、企業文化等方面的熱點難點問題展開交流發言，通過今次活動，對分公司做了一個較全面的研判，對提升分公司管理水平，促進分公司高質量發展有重要意義。

分公司領導班子成員、各部室正副職管理人員參加會議。（鄧平）